Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã chốt lịch nghỉ Tết Âm lịch Ất Tỵ 2025 cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.
Mới đây, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã ban hành thông báo về việc nghỉ Tết Âm lịch năm 2025. Cụ thể, theo quy định tại Khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động thì số ngày nghỉ là 9 ngày, trong đó có ngày nghỉ Tết chính thức và 4 ngày nghỉ hằng tuần. Như vậy, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị – xã hội được nghỉ Tết Âm lịch năm 2025 từ ngày 25/1/2025 đến ngày 2/2/2025 (Âm lịch là từ ngày 26 tháng Chạp năm Giáp Thìn đến hết mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ).
Tính đến thời điểm hiện tại, nhiều địa phương ở nước ta đã chốt lịch nghỉ chi tiết Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025. Theo đó, nơi cho học sinh nghỉ dài nhất là KonTum với tổng số ngày nghỉ tính cả cuối tuấn là 17 ngày, tính từ ngày 24/1/2025 – 7/2/2025 (tức là từ 25 tháng Chạp, năm Giáp Thìn đến hết mùng 10 tháng Giêng, năm Ất Tỵ. Trong khi đó, TP.HCM là địa phương cho học sinh nghỉ ít nhất với tổng số ngày nghỉ là 9 ngày, từ ngày 25/1/2025 – 2/2/2025 (tức là từ ngày 26 tháng Chạp âm lịch đến hết mùng 5 tháng Giêng âm lịch.
Từ đó thấy được sự chênh lệch đáng kể trong số ngày nghỉ lễ giữa các địa phương. Tuy nhiên, ngày nghỉ Tết của một số địa phương khác như Sóc Trăng 13 ngày (27/1/2025 – 8/2/2025), Trà Vinh 2 tuần ( 20/1/2025- 1/2/2025) nếu tính thêm cả ngày Chủ Nhật thì sẽ có tổng thời gian nghỉ Tết là 15 ngày. Một số tỉnh nghỉ lễ theo quy định của Bộ luật Lao động 1 vài năm trước như Bình Phước chẳng hạn.
Người sử dụng lao động có nghĩa vụ phải thông báo phương án nghỉ Tết Âm lịch cho người lao động trước 30 ngày. Những cơ quan, đơn vị không thực hiện lịch nghỉ cố định thứ bảy và chủ nhật hằng tuần sẽ bố trí lịch nghỉ cho phù hợp với kế hoạch của đơn vị. Nếu có ngày nghỉ trùng với ngày nghỉ hằng tuần thì người lao động được nghỉ bù vào ngày kế tiếp.
.
Tuyên bố miễn trừ trách nhiệm: Thông tin được cung cấp chỉ mang tính chất thông tin chung, https://suamaylanhbaotin.com không đưa ra bất kỳ tuyên bố hoặc bảo đảm nào liên quan đến thông tin, bao gồm nhưng không giới hạn bất kỳ sự tuyên bố hoặc bảo đảm về tính thích hợp cho bất kỳ mục đích cụ thể nào của thông tin theo phạm vi cho phép tối đa của pháp luật. Mặc dù đã nỗ lực để đảm bảo rằng thông tin được cung cấp trong bài viết này là chính xác, đáng tin cậy và hoàn chỉnh vào thời điểm đăng tải, nhưng thông tin được cung cấp trong bài viết này không nên được dựa vào để đưa ra bất kỳ quyết định tài chính, đầu tư, bất động sản, giao dịch hoặc pháp lý nào. Thêm vào đó, thông tin không thể thay thế lời khuyên từ một chuyên gia được đào tạo, người mà có thể xem xét, đánh giá các sự kiện và hoàn cảnh cá nhân của bạn, và chúng tôi không chịu bất kỳ trách nhiệm nào nếu bạn sử dụng những thông tin này để đưa ra quyết định. Xin cảm ơn!
